Функционирует при финансовой поддержке Федерального агентства по печати и массовым коммуникациям
Вход для друзей

Нужна няня?

Поиск персонала
Магазин

Лиса и гуси

Лиса и гуси

Издательство: Адонис

Автор: Ушинский Константин Дмитриевич

17 руб.

Афиша
23.12.2016
Балет «Щелкунчик»

30 и 31 декабря в Детском музыкальном театре ...

подробнее...
19.12.2016
«Маша и Медведь + Три богатыря»

16 декабря в Крокус Сити Холле при поддержке ...

подробнее...
15.12.2016
В «Мастерславле» пройдет новогодняя театрализованная сказка

Новый год спешит в «Мастерславль»: Дедушка Мороз, коренные ...

подробнее...
13.01.2017
Самые странные няни в истории кино

Кому, как не няням, знать, насколько иногда бывает ...

подробнее...
20.12.2016
Что посмотреть всей семьей на каникулах?

Совместно с онлайн-кинотеатром Okko, мы выбрали семь беспроигрышных ...

подробнее...
25.10.2016
10-й Юбилейный Большой фестиваль мультфильмов

27 октября — 7 ноября 2016 года, Москва

подробнее...
12.10.2016
Gulli Girl – первый телеканал для девочек

С сентября 2016 года сразу два французских развлекательно-образовательных ...

подробнее...
05.12.2016
Новогодние каникулы в АндерСон – хорошая примета!

Каждый год в конце декабря в сети семейных ...

подробнее...
14.11.2016
Ёлки в клубе на Мясницкой

24 декабря в 11.00 приглашаем родителей с детьми ...

подробнее...
11.11.2016
ROYAL CANIN ОТКРЫВАЕТ ВЕТЕРИНАРНУЮ КЛИНИКУ В КИДЗАНИИ

Royal Canin, подразделение Mars Inc., объявляет об открытии ветеринарной клиники ...

подробнее...
28.11.2016
Музей автомобильных историй

Торжественная церемония открытия «Музея автомобильных историй» состоялась в ...

подробнее...
22.11.2016
Открылся Музей хоккея

С декабря 2016 года Музей хоккея в Парке ...

подробнее...
09.11.2016
Мишки Тедди на Тишинке

Ежегодно в первые выходные декабря тысячи медведей со ...

подробнее...

Коллективный успех важнее личного

25.09.2012



Для большей части экономически активных россиян успех трудового коллектива важнее личного. Интересно, что мужчины придают большее значение командным достижениям, тогда как женщины – своим собственным. Такие результаты показал опрос, проведённый Исследовательским центром рекрутингового портала Superjob.ru.

Успех – желанный результат любого начинания, будь то личные или рабочие дела. При этом профессиональный успех – это, как правило, не только персональные достижения, но и победы, принадлежащие всему коллективу, ведь большинство из нас трудится в кругу коллег. Мы решили поинтересоваться у наших сограждан, что для них важнее – личный или командный успех. 

Как оказалось, большая часть россиян считает, что успехи, которых добивается команда, важнее индивидуальных побед. «Если коллектив успешный, то и я успешен, поскольку являюсь частью коллектива»; «Если работаешь в коллективе, то важен общий успех. Это как в командных видах спорта – активная игра на себя губит общий результат»; «Личный успех очень важен. Но не менее важно настроение всего коллектива. Гораздо легче работать среди счастливых коллег», – рассуждают россияне (45%), ставящие на первое место командный успех. 

Согласно результатам исследования, успех трудового коллектива важнее для мужчин (49% против 43% среди женщин), кроме того, данное мнение чаще разделяют опрошенные в возрасте 35-44 лет (56%) и респонденты с ежемесячным доходом от 35 до 45 тысяч рублей (49%).

В свою очередь 38% россиян сообщили, что для них важнее личный успех. При этом некоторые из них уточняют, что они уже прошли тот период, когда командные достижения играли главную роль, и сейчас работают на себя и своё имя, других выбрать этот вариант ответа заставила специфика работы: «Я рекламный агент, поэтому от моих личных характеристик и достижений зависит, что будут думать о компании в целом»; «Этап, когда важнее общий успех, я уже прошёл»; «Я не буду идти «по головам». Но мне нравится быть первой».

Персональный успех несколько более важен для женщин (39% против 36% среди мужчин). Также можно отметить, что в личных победах больше остальных заинтересованы молодые россияне до 24 лет (42%). 

Не смогли дать однозначного ответа на поставленный вопрос 17% респондентов. Чаще других так отвечали молодые россияне до 24 лет (19%), а также участники опроса с ежемесячным доходом менее 25 тысяч рублей (20%). 

По признанию большинства затруднившихся с ответом респондентов, для них важна совокупность личного и коллективного успеха: «И то, и другое мне одинаково важно»; «Личный успех, способствующий общему успеху»; «Одно другому не мешает... А если мешает, то иногда можно переступить через себя во благо всего предприятия».

Место проведения опроса: Россия, все округа
Время проведения: 15-17 октября 2010 года
Исследуемая совокупность: экономически активное население России старше 18 лет
Размер выборки: 1800 респондентов

Вопрос: 
«По Вашим ощущениям, Вам важнее общий успех трудового коллектива или Ваш личный успех на фоне коллег?»

Ответы респондентов распределились следующим образом:

«Успех трудового коллектива» – 45%
«Потому, что бонус платят за результат, которого достигает коллектив».
«Уверен, что моё благополучие зависит в первую очередь от успеха компании, который зависит от успеха коллектива. Как-то так!»
«Не коллектива, а команды».
«Если работаешь в коллективе, то, по моему мнению, важен общий успех. Это как в командных видах спорта – активная игра на себя губит общий результат».
«Конечно, успех всего трудового коллектива, тогда и индивидуальный успех будет».
«Личный успех очень важен. Но так же важно настроение всего коллектива. Гораздо легче работать среди счастливых коллег».
«Трудовой коллектив – это одно целое, как организм!»
«Если коллектив успешный, то и я успешен, поскольку являюсь частью коллектива».
«Я командный игрок».

«Личный успех» – 38%
«Этап, когда важнее успех трудового коллектива, я уже прошёл».
«Важен личный успех, но не на фоне неудач коллег».
«Я не буду идти «по головам». Но мне нравится быть первой».
«Важны обе составляющие. Но я бы выбрал свой успех как вклад в успех трудового коллектива».
«Важен личный успех, но не на фоне коллег, а вместе с коллегами». 
«Я рекламный агент, поэтому от моих личных характеристик и достижений зависит, что будут думать о компании в целом».

«Затрудняюсь ответить» – 17%
«И то, и то».
«Одно другому не мешает... А если мешает, то иногда можно переступить через себя во благо всего предприятия».
«Я много лет работаю на дому, вне коллектива, и слабо представляю, что происходит в коллективах редакций, с которыми я сотрудничаю в качестве внештатного автора».
«Личный успех, способствующий общему успеху».
«Зависит от вариантов оплаты труда».
«И то, и другое мне одинаково важно».
«Равнозначны».